Trece exempleados de la empresa de minería de datos Palantir han condenado el trabajo de la compañía con la administración Trump, particularmente un reciente acuerdo de $30 millones con Inmigración y Control de Aduanas para rastrear migrantes. Los antiguos trabajadores, incluyendo ingenieros de software y gerentes, expresan su preocupación de que las acciones de Palantir violen los principios éticos declarados de la empresa y contribuyan a la normalización de prácticas autoritarias.
Trece exempleados de Palantir están condenando públicamente el trabajo de la empresa con la administración Trump, expresando profundas preocupaciones sobre las implicaciones éticas de la tecnología de Palantir y su despliegue en el contexto de las políticas de la administración. Estos exempleados, incluyendo ingenieros de software, gerentes y un miembro del equipo de privacidad y libertades civiles, están hablando en contra de lo que perciben como una traición al código de conducta inicial de la empresa, que enfatizaba la protección de las poblaciones vulnerables y el desarrollo responsable de la inteligencia artificial. Creen que estos principios están siendo violados y desmantelados dentro de Palantir y en todo Silicon Valley.
Específicamente, los exempleados critican el acuerdo de Palantir de 30 millones de dólares con el Servicio de Inmigración y Control de Aduanas (ICE) para proporcionar “visibilidad casi en tiempo real” del movimiento de migrantes en los Estados Unidos. Este acuerdo, argumentan, es una contradicción directa de los supuestos estándares éticos de la empresa. Destacan el uso de las herramientas de vigilancia de Palantir para facilitar el objetivo de la administración Trump de deportar a 1 millón de migrantes, lo que genera preocupación sobre la posibilidad de que estas herramientas se utilicen de maneras que violen los derechos al debido proceso y apunten a poblaciones vulnerables.
Palantir, cofundada por el aliado de Trump, Peter Thiel, ofrece software de análisis de datos que utiliza IA para recopilar información de diversas fuentes y compilarla en formatos fácilmente comprensibles. Esta capacidad ha hecho que las plataformas de Palantir sean populares entre las fuerzas del orden y el ejército. Sin embargo, los exempleados argumentan que la tecnología de la empresa se está utilizando de maneras éticamente cuestionables, particularmente en el contexto de las políticas de la administración Trump. Esto incluye la recopilación de datos biométricos de niños inmigrantes y el señalamiento de periodistas.
La condena de los exempleados es particularmente significativa porque los antiguos trabajadores rara vez critican públicamente a Palantir después de dejar la empresa. Esto se debe a los acuerdos de no difamación que se les pide a la mayoría que firmen al salir, así como al hecho de que muchos exempleados poseen acciones de la empresa. A pesar de ser una pequeña fracción de los 4.000 empleados de la empresa, su carta tiene peso, especialmente dada la naturaleza secreta de las operaciones de Palantir.
La carta también aborda el contexto más amplio de la relación de Silicon Valley con la administración Trump. Si bien los altos ejecutivos de las principales empresas tecnológicas a menudo han sido vistos como complacientes, los trabajadores tecnológicos de base tienden a tener opiniones liberales y se oponen a las políticas de la administración. Los exempleados de Palantir señalan que la resistencia entre los trabajadores tecnológicos ha sido silenciada en el segundo mandato de Trump.
La carta expresa además preocupación por la tendencia más amplia de “normalizar el autoritarismo” dentro de las grandes tecnológicas, lo que creen que está ocurriendo bajo la apariencia de una “revolución” liderada por oligarcas. Señalan los esfuerzos de la administración Trump para expandir los poderes ejecutivos y sus acciones que creen que amenazan la democracia. Los exempleados también critican las medidas de la administración para deshacer las iniciativas de diversidad, equidad e inclusión, argumentando que estos principios son esenciales para criticar el poder y garantizar que la IA avanzada se despliegue éticamente.
Los exempleados también destacan la retórica del director ejecutivo de Palantir, Alex Karp, quien se ha jactado públicamente de cómo se utilizan las herramientas de la empresa para matar a los enemigos. También se centran en el equipo del Departamento de Eficiencia Gubernamental de Elon Musk, que ha contratado a antiguos empleados de Palantir para ayudar a recortar y quemar el gobierno federal.
Los exempleados están emitiendo una advertencia, con la esperanza de desencadenar un “efecto dominó” en Silicon Valley. Instan a más trabajadores tecnológicos a resistir lo que ven como el uso indebido de la IA y otras herramientas en las acciones de la administración Trump. Su objetivo es “hablar mientras aún podemos, y trabajar en contra del peligroso camino en la historia de la tecnología hacia el que nos dirigimos actualmente”.
Trece exempleados de Palantir condenan públicamente el trabajo de la empresa con la administración Trump, citando violaciones éticas y preocupaciones sobre la normalización del autoritarismo a través del mal uso de la IA y herramientas de minería de datos, especialmente en la aplicación de leyes de inmigración. Instan a otros trabajadores tecnológicos a resistir esta tendencia y hablar antes de que sea demasiado tarde, advirtiendo sobre un camino peligroso para la tecnología y la democracia.
Leave a Reply